دو ساعت مرخصی برای رفتن به مدرسه آمادهباش کامل مراکز درمانی و بیمهای سازمان تأمیناجتماعی در پی وقوع حادثه معدن طبس دفاع مقدس، الگوی عملی ما در مسیر اعتلای کشور و تحقق آرمانهای انقلاب اسلامی است چالشهای منابع انسانی(سندروم ها ) چه بلایی بر سر سازمان می آورند؟ پیام دکتر بهاری فر مدیرعامل و نایب رئیس هیات مدیره شرکت بیمه حکمت صبا به مناسبت ۳۱شهریورماه آغاز هفته دفاع هفته دکتر بهاری فر : ما در این طرح به دنبال فقر زدایی هستیم نه فقیر زدایی انعقاد تفاهم نامه ایجاد باشگاه ملی حامیان ایتام و صدور بیمه نامه های عمر و سرمایه گذاری ساختمان جدید شعبه بانک قرضالحسنه مهر ایران در چرداول افتتاح شد
بی شک نیروی انسانی ارزشمند ترین و نایاب ترین دارایی هر سازمان بشمار می روند. به عبارتی دیگر مولفه ای که توسط هیچ یک از رقبا قابل تقلید نبوده و در سازگاری، بقاء و سرآمدی بنگاههای اقتصادی منشاء اثر واقع می گردد، سرمایه های انسانی آن سازمان ها است. فلذا مدیریت راهبردی منابع انسانی می بایست توجه ویژه ای به استفاده از سطوح مختلف تجزیه و تحلیل چالشهای این حوزه در ارکان متنوع سازمان، معطوف دارد.
بیمه سینا 9 ماهه امسال را در حالی پشت سرگذاشت که با 4 هزار و 410 میلیارد تومان درآمد بیمهای، 170 میلیارد تومان سود خالص محقق کرد.
دکتر سیدمحمدمهدی احمدی مدیر عامل و عضو هیأت مدیره بانک شهر در پیامی درگذشت رضا دولت آبادی مدیر عامل بانک ملت را تسلیت گفت.
در پی درگذشت ناگوار مدیرعامل بانک ملت، آقای بهمن اسکندری، مدیرعامل و اعضای هیأتمدیره بانک آینده، در پیامی این ضایعه دردناک را تسلیت گفتند.
غلامرضا فتحعلی، مدیرعامل بانک سینا در پیامی درگذشت ناگهانی رضا دولتآبادی، مدیرعامل فقید بانک ملت را تسلیت گفت.
محمد شیخ حسینی، مدیرعامل بانک توسعه تعاون با صدور پیامی درگذشت دکتر رضا دولتآبادی، مدیرعامل بانک ملت را تسلیت گفت.
دبیر کانون بانکها و مؤسسات اعتباری خصوصی کشور اعلام کرد: انتشار آمار وجود ۲۰۰ هزار خانه خالی برای بانکها به هیچوجه واقعی نیست.
دکتر ابراهیمی مدیرعامل بانک سپه با صدور پیامی درگذشت مرحوم رضا دولت آبادی مدیرعامل بانک ملت را تسلیت گفت.
بیمه کوثر موفق به تمدید گواهی نامههای ISO9001،ISO10002، ISO10004، ISO10015 و دریافت گواهینامه ISO31000 شد.